możliwość wprowadzania informacji o umowach zlecenia (kilka typów),
drukowanie umów zleceń (umów o dzieło) i rachunków,
drukowanie przelewów wynagrodzeń na konta osobiste pracowników,
drukowanie przelewów podatku dochodowego do Urzędu Skarbowego oraz przelewów do ZUS,
wydruk zestawień kadrowych - umów o pracę, zaświadczeń, itd.,
przygotowanie zbiorowego zestawienia przelewów wynagrodzeń na konta pracowników,
możliwość przygotowania i wydruku listy obecności,
możliwość wydruku karty zasiłkowej.
możliwość podziału pracowników na grupy oraz tworzenie wybranych zestawień i wydruków dla poszczególnych grup pracowników,
możliwość definiowania kalendarza pracy indywidualnie dla danego pracownika lub kalendarza wspólnego dla wszystkich pracowników.
Obliczanie wynagrodzeń:
automatyczne wyliczanie premii i innych zmiennych składników wynagrodzenia (lub potrąceń) na podstawie wprowadzonych formuł obliczeniowych; wynagrodzenie brutto może składać się nawet z 80 składników,
możliwość zdefiniowania do 80-ciu potrąceń,
możliwość zaksięgowania kilku wypłat w ciągu miesiąca,
obliczanie średniej chorobowej i wynagrodzenia za czas choroby,
obliczanie średniej urlopowej (z 3 miesięcy) i wynagrodzenia za urlop,
możliwość tworzenia różnych schematów naliczania płac dla poszczególnych grup pracowników.
Typy umów dostępne w programie
W programie Fakt możliwe jest wprowadzenie kilku typów umów:
umowa zlecenie,
umowa o dzieło,
prawa autorskie,
organy zarządzające,
nieopodatkowane,
czynności biegłych, inkasentów,
cudzoziemiec (art. 29. ustawy),
emeryt opodatkowany stawką 10%.
Współpraca z Programem Płatnika
przesyłanie przygotowanych deklaracji DRA, RNA, RCA, RZA i RSA do Programu Płatnika rozpowszechnianego przez ZUS,
wypełnianie deklaracji zgłoszeniowych ZUS (ZUA, ZZA, ZWUA, ZIUA), uwzględniających zarówno zatrudnienie i zwolnienie pracownika jak i zmianę jego danych (adresu, nazwiska, itd.).
Obliczanie wynagrodzeń na podstawie formuł płacowych
Formuły płacowe są to małe podprogramy tworzone w oparciu o elementy języka programowania C, pozwalające na zautomatyzowanie obliczeń i dostosowanie programu do konkretnych potrzeb firmy. Możliwości programu są tak duże, że tylko od inwencji użytkownika zależy stopień zaawansowania formuł. Stosując formuły można zlecić programowi wyliczanie:
Każda grupa pracowników może mieć zaprogramowany inny sposób naliczania wynagrodzeń.
Formuły obliczeniowe można stosować zarówno do obliczania składników płac jak i do obliczania potrąceń.